Assistant(e) de Vie aux Familles CCP1 et CCP2

Date de mise à jour: 18/05/2026

Formacode : 44028  ROME K1303,K1302,K1305,K1304

Code RNCP : 37715 – Ministère du travail – 09/07/2023

Référentiel : Titre Professionnel ADVF / CP-002338 et CP-002339

 

Cette formation se déroule sur 399 h et prépare à 2 CCP du Titre Professionnel ADVF. L’assistant de vie aux familles contribue au bien être de toute personne ayant besoin d’aide pour les actes essentiels du quotidien de façon régulière ou ponctuelle.

Prérequis

Niveau 3è Français : savoir lire, écrire, comprendre. Mathématiques : maîtriser les quatre opérations. Pas de contre-indications médicales à l’exercice du métier.

Public concernés

Tous demandeurs d’emploi inscrits à France Travail en Île-de-France sans distinction d’âge, de genre ou de statut

Accessibilité

Nos locaux sont adaptés à l’accueil de personnes à mobilité réduite et aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes compétents pour échanger avec vous et rechercher ensemble des solutions pour vous accueillir, apporter des adaptations de moyens, de rythme, de durée ou un aménagement pédagogique nécessaire au bon déroulement de votre formation.

Un référent handicap est mobilisable afin d’étudier les besoins d’adaptation et de compensation tout au long du parcours.

Horaires et durée de la formation

Du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h

Durée totale : 399 heures

Dont 329 heures en centre et 70 heures en entreprise

Inscription / Demande de renseignements

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Objectifs

La présente formation vise à accompagner un public éloigné de l’emploi vers une insertion professionnelle durable dans le secteur des services à la personne. Elle permet aux stagiaires d’acquérir les compétences nécessaires à l’exercice du métier d’Assistant de Vie aux Familles à travers la validation des CCP 1 et 2 du titre professionnel ADVF, notamment dans l’entretien du cadre de vie, l’entretien du linge et l’accompagnement des personnes dans les actes essentiels du quotidien.

Modalités de sélection

  • Recrutement toute l’année – Un positionnement (Dossier, Tests et entretiens en amont de la formation).
  • Ne pas avoir de contre-indication pour l’exercice du métier visé.

Modalités d’information

Présentation de la formation lors de l’information collective Remplissage du dossier de candidature Évaluation de la maîtrise des prérequis pédagogique par le biais de tests écrits ou oraux.

Modalités pédagogiques

Alternance d’apports théoriques, de mises en situation professionnelles, d’ateliers pratiques, d’études de cas, de travaux en groupe et d’accompagnement individualisé. Utilisation de plateaux techniques adaptés aux situations professionnelles du secteur des services à la personne.

Contenus

Module 1 – 7h

Intégration, cohésion de groupe et confiance en soi

Accueil, présentation des objectifs de la formation, connaissance de l’environnement professionnel et adaptation du parcours de formation

Compétences employabilité

Compétences, connaissances, aptitudes et attitudes nécessaires pour trouver et conserver un emploi

Prise en compte de l’impact psychologique du secteur de service à la personne

Compétences numériques

Appropriation de l’environnement numérique

Compétences de base

L’autonomie, La discipline (respecter des règles) Le sens de l’organisation (savoir prioriser les tâches

Compétences métier 1 (CCP1)

Entretenir le logement et le linge d’un particulier

Compétences métier 2 (CCP2)

Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets

Sensibilisation au développement durable

Les grands principes du développement durable et …Comment contribuer à sa juste mesure

Sensibilisation à la RSE :

Handicap, diversité et bien vivre ensemble

Sensibilisation aux principes de l’égalité professionnelle

Les principes de l’égalité professionnelle quel que soit son genre

Certification Sauveteur Secouriste du Travail

Savoir intervenir de façon adaptée face à une situation d’accident de travail ou dans une situation liée à l’activité

Moyens pédagogiques et techniques

Salles équipées, supports pédagogiques, matériel professionnel adapté aux activités des services à la personne, accompagnement par une équipe pédagogique qualifiée.

La formation est animée par des formateurs qualifiés et expérimentés dans le secteur des services à la personne.

Modalités d’évaluation

Évaluations continues tout au long du parcours : exercices pratiques, mises en situation professionnelles, évaluations formatives, bilans intermédiaires et évaluation des compétences en période d’immersion en entreprise.

Passage devant le jury de certification pour validation des CCP du titre professionnel ADVF.

  • CCP 1 « Entretenir le logement et le linge d’un particulier » (CP-002338)
  • CCP 2 « Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien » (CP-002339)
    Certificat Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

Possibilité de valider un ou des blocs de compétences : oui

Possibilité d’équivalences ou de passerelles : non

Suite de parcours en formation

RNCP37715 – TP – Assistant de vie aux familles

Débouchés professionnels

Aide à domicile, aide aux personnes âgées, assistant de vie, auxiliaire de vie, gouvernant chez un particulier, intervenant à domicile

ACOFORM ne propose pas une suite de parcours pour ce titre

Délais d’accès

Entrée en formation après validation des prérequis et selon les dates de session définies lors de l’information collective.

Tarifs

Action financée par l’OPCO-EP en partenariat avec France Travail.

Formation gratuite. Rémunération possible selon les conditions précisées en réunion d’information

Lieux de formation

Contact

Laetitia VIGREUX

advf_opco@acoform.eu

01.45.51.39.67

Indicateurs

Taux obtention du TP
0 %
Taux de satisfaction
0 %
Taux insertion
0 %

Notre organisme répond aux critères de qualité les plus exigeants du secteur de la formation professionnelle. Nous sommes certifiés Qualiopi, qui atteste de la qualité de nos processus et de notre engagement envers nos apprenants. Cette certification, obligatoire pour accéder aux fonds publics et mutualisés, est renouvelée régulièrement après des audits rigoureux et constitue pour vous la garantie d’un service de qualité.

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